Sindicato consulta trabalhadores dos setores químico e plástico sobre campanha salarial

A proposta é de reposição da inflação integral pelo INPC mais 1,1% de aumento real, melhor que o conseguido pela maioria das categorias

Até o dia 12 de outubro, o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Químicas de Bauru e Região estará consultando a base dos setores químico e plástico sobre a proposta da campanha salarial 2014/2015. Os dirigentes sindicais vão passar na porta das empresas, como Plasútil, Plajax, Frisokar e Bariri Plástico para avaliação dos trabalhadores sobre a proposta conquistada pela Fequimfar (Federação dos Trabalhadores nas Indústrias Químicas e Farmacêuticas do Estado de São Paulo) e seus 33 sindicatos filiados na última rodada de negociação. Serão discutidos a reposição da inflação integral pelo INPC (estimada em 6,38%), mais 1,1% de aumento real. No entanto, os valores reajustados serão corrigidos de acordo com a inflação do período.

A expectativa é que a proposta seja aprovada, uma vez que é melhor que a maioria dos acordos fechados por trabalhadores de outras categorias. Edson Dias Bicalho, secretário geral da Fequimfar e presidente do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Químicas de Bauru e Região, frisa que a proposta também inclui ganhos no piso salarial e na PLR (Participação nos Lucros e Resultados).“Pela primeira vez conseguimos convencer a bancada patronal em antecipar as discussões econômicas e renovar as cláusulas sociais por um ano”, completa Bicalho.

Os dirigentes da Fequimfar e de seus 33 sindicatos filiados voltam a se reunir no dia 13 de outubro, na sede da Fequimfar, em São Paulo. Se a proposta for aprovada na base, o acordo coletivo poderá ser assinado já no mesmo dia. A data-base da categoria é 1.º de novembro. A Fequimfar e seus 33 sindicatos filiados representam mais de 130 mil trabalhadores em todo o Estado de São Paulo nos segmentos químico, plástico, fertilizantes, abrasivos, cosméticos, tintas e vernizes, entre outros.

Destaques da proposta

• Para empresas com até 49 empregados:

Piso de R$ 1.227,60 (reajuste de 8,06%, sendo 1,58% de aumento real)*

PLR de R$ 930,00 (reajuste de 9,41%, sendo 2,84% de aumento real)*

• Para empresas com mais de 49 empregados:

Piso de R$ 1.258,40 (reajuste de 8,48%, sendo 1,97% de aumento real)*

PLR de R$ 1.030,00 (reajuste de 10,75%, sendo 4,10% de aumento real)*

*O INPC/IBGE estimado é de 6,38%